في ظلّ مواجهة فينيكس صانز العديد من الدعاوى القضائية من موظفين حاليين وسابقين، أبلغ الفريق موظفيه هذا الربيع بضرورة توقيع اتفاقية تحد من قدرتهم على مقاضاة الفريق بشأن مسائل القوى العاملة، وذلك للاحتفاظ بوظائفهم، حيث أُبلغ موظفو صانز عبر البريد الإلكتروني في 27 أيار بأنهم سيتلقون نسخة محدثة من دليل موظفي الفريق، مكونة من جزأين مع طلب لمراجعة الشروط والموافقة عليها في غضون ثلاثة أيام.
يتكون الجزء أ من الدليل من 50 صفحة، ويغطي العديد من المواضيع نفسها المدرجة في نسخة عام 2023 من الدليل المكون من 63 صفحة، بما في ذلك معلومات حول التزام الفريق بالتنوع والمساواة والشمول، وسياسات احترام مكان العمل، ومعلومات أخرى حول مزايا الموظفين، وقواعد الملعب، وغيرها.